근로장려금 대상자와 급여 수준에 따른 차이 근로장려금 문의: 근로장려금은 정부에서 일하는 근로자들이 매년 지급받는 적극적 근로장려정책입니다. 하지만, 이 근로장려금은 대상자와 급여 수준에 따라 차이가 있습니다. 우선, 근로장려금 대상자는 근로기준법에 따라 다르게 결정됩니다. 기준에 따르면 적극적으로 일하는 근로자, 장애인 근로자, 청년근로자, 고용노동부에서 선정한 우선산업 근로자 등이 대상으로 제공됩니다. 그리고 근로장려금은 근로자의 급여 수준에 따라 차이가 있습니다. 근로장려금 급여가 낮을수록 받을 수 있는 금액이 적고, 급여가 높을수록 더 많은 금액을 받을 수 있습니다. 따라서 대상에 해당하는 근로자가 근로장려금을 받을 때, 근로자의 급여가 높을수록 높은 금액을 받을 수 있어 그만큼 근로자들에게 도움..
